Weitere Insights findest du in unserem Karriereblog.
Was ich besonders schätze an dem Full Stack Development Job ist die Flexibilität und dass es nie fad wird. Mir ist es möglich, zwei bis drei Tage mobil zu arbeiten. Wir haben super Arbeitsgeräte und die Kommunikation funktioniert länderübergreifend super.
Es ist einfach klasse, Probleme, die ein Mensch einfach nicht mehr mit seiner eigenen Denkleistung lösen kann, mithilfe eines Rechners und ein paar Zeilen Code (manchmal ein paar mehr) zu bewältigen.
Von dem Vertrauen, das mir schon in den ersten Wochen entgegengebracht wurde, bin ich bis heute beeindruckt.
Die Healthcare-IT war schon immer eine sehr spannende Branche und ist es gerade in der aktuellen Zeit umso mehr. Wir haben hier bei Meierhofer die Möglichkeit, die Gesundheitsbranche aktiv mitzugestalten.
Lisa Hartmann, Produktmanagerin
Durch die Gründung des Meierhofer Standorts Graz, ergab sich für mich die ideale Chance, bereits während meines eHealth Studiums als Werkstudentin im Bereich Customizing einzusteigen und mein gelerntes Wissen zu vertiefen. Seit dem Abschluss des Masters führe ich meine Tätigkeit als Vollzeitkraft weiter. Meierhofer bietet mir dabei auch die Möglichkeit, neue Kolleg*innen einzuarbeiten und die Rolle als Mentorin auszuüben.
Ich finde es schön, dass man das Klinikpersonal in ihrem anstrengenden Arbeitsalltag unterstützen kann. Außerdem war die Atmosphäre beim Vorstellungsgespräch sehr angenehm, man hat sich direkt wohlgefühlt. Das hat mich letztendlich überzeugt und war gerade für den Berufseinstieg perfekt!
Meierhofer ist für mich ein Unternehmen mit dem richtigen Mix aus Kunden- und Mitarbeitendenorientierung: sympathisch, nachhaltig, innovativ, stets sehr nah am Markt und seinen Bedürfnissen ausgerichtet und sowohl nach innen als auch nach außen ein echter Partner auf Augenhöhe.
Lisa Hartmann, Produktmanagerin
Daniel Schneider, Entwickler
Ich kann bei Meierhofer die Digitalisierung mitgestalten und Kliniken dabei unterstützen, immer mehr Prozesse zu digitalisieren.
Bei Meierhofer schätze ich vor allem die kollegiale Atmosphäre unter den Mitarbeitenden. Es ist wirklich ein Vergnügen, in einem solch unterstützenden und respektvollen Arbeitsumfeld zu arbeiten. Ich bin davon überzeugt, dass wir auch in Zukunft erfolgreich zusammenarbeiten werden.
Arbeit in einem sehr menschlichen, freundschaftlichen Umfeld.
Ich schätze die teamübergreifend herrschende Kollegialität und die gegenseitige Unterstützung im Team. Über die letzten 5 Jahre hatte ich immer die Möglichkeit, meine Ideen einzubringen und sowohl persönlich als auch fachlich mit meinem Team zu wachsen. Mir gefällt es, dass mein Engagement wertgeschätzt wird, meine Stärken gesehen werden und bestehende Prozesse auch mal in Frage gestellt werden.
Als Mitarbeiter der Meierhofer AG darf ich im Team die Digitalisierung im Gesundheitswesen aktiv mitgestalten und so zu einer besseren Versorgung im Gesundheitswesen beitragen.
Wir haben hier flache Hierarchien, Entscheidungen werden auf kurzen Wegen schneller gefällt, man kann einfach mal machen anstatt sich in langen Freigabeschleifen zu drehen – und dadurch macht das Arbeiten einfach mehr Spaß. Außerdem leben wir eine Duz-Kultur und eine Open Door Policy – und zwar von den Auszubildenden bin zu unserem Vorstand Matthias. Es herrscht dadurch eine entspannte kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der jeder so sein kann, wie er/sie ist. Es gibt zum Beispiel auch keinen Dresscode bei uns, kurze Hosen und Sweater sind vollkommen in Ordnung und mit einem Hemd mit Sakko, wie ich das von meinen vorherigen Arbeitgebern kannte, ist man hier fast schon overdressed. Viel wichtiger sind bei uns die Teamarbeit und das Ergebnis bei den Kunden. Besonders spannend finde ich außerdem, dass man täglich mit so vielen verschiedenen Menschen mit unterschiedlichstem Hintergrund und beruflichem Werdegang zusammenarbeiten darf: Von Informatiker*innen, über BWLer*innen und Ingenieur*innen bis hin zu Ärzt*innen und Pflegekräften ist in unseren Teams jede Sparte vertreten.
Kimberly Polley, Werkstudentin Integration
Aufgrund unserer flachen Hierarchien können unsere Kolleg*innen sehr eigenständig und eigenverantwortlich arbeiten – sie genießen Vertrauen und Freiräume, können Ideen einbringen und vorantreiben. Ein Wechsel in ein anderes Fachteam oder in einen anderen Bereich unterstützen wir gern, ebenso den Wunsch, sich persönlich und technologisch weiter zu entwickeln.
Engagierte und kompetente Kolleg*innen schaffen Erfolgserlebnisse mit aufgeschlossenen und motivierten Partnern.